L'entreprise de demain

Campus

  • MAJ 15/11/2024
  • ONLINE

En bref

Rentrée

  • en intra exclusivement

Rythme

  • 1 jour

Diplôme de fin d’études

  • Attestation de formation

Langues d’enseignement

  • Français Français
  • Descriptif

  • Profil du formateur

  • Moyens pédagogiques

  • Informations Pratiques

Présentation

L'entreprise de demain

Esquissez le portrait d’une entreprise post-moderne, agile et inclusive et proposez une démarche d’inclusion permettant d’allier performance économique et performance sociale.

Ce module présente les fondements d’une démarche d’inclusion à même de conjuguer durablement performance économique et performance sociale. Grâce à un chassé-croisé entre apports théoriques et études de cas concrets (pratiques), il esquisse le portait d’une entreprise post-moderne : agile, réticulaire (digitalisation, réseaux territoriaux, thématiques, fonctionnels, affinitaires et de cause…) et inclusive. Il offre un éclairage inédit sur les enjeux de l’agilité dans les organisations contemporaines.

Entièrement délivré ONLINE (dispensé en temps réel avec l’intervenant), ce programme peut être suivi quelle que soit votre situation géographique.

Admissions

Objectifs• Comprendre les fondements d’une démarche d’inclusion permettant de conjuguer performance sociale et croissance économique durable
• Esquisser le portrait d’une entreprise post-moderne, agile et inclusive.

Contact

Frédéric Rossi
Mail : f.rossi@ipag.fr
Tél : 01 53 63 36 22

Inscription

Téléchargez le bulletin d'inscription

 

Le formateur

Dr Maria-Giuseppina BRUNA


Professeure Titulaire de Management, Directrice de l’Ethique, de la RSE et de la Recherche Sociétale, IPAG Business School, Directrice fondatrice de la Chaire IPAG 'Entreprise Inclusive'
RSE et Ethique des Affaires
En savoir plus

Les moyens pédagogiques

Des allers-retours continus entre apports théoriques, exemples concrets et études de cas permettront une mise en perspective des enjeux de l’inclusion et de l’agilité en entreprise, ainsi qu’une application aux fonctions et secteurs d’activité des participants.

Sera, en outre, organisé un déjeuner d’échanges avec un grand témoin issu du Comité d’Orientation de la Chaire IPAG « Entreprise Inclusive ».

Informations pratiques

  • Des sessions de formation sont organisées tout au long de l’année.
  • Ce module est également proposé en sur-mesure ajustable et adaptable (en termes de thèmes traités, d’angle de la formation et de format) aux exigences des entreprises et des inscrits.
  • Aucun pré-requis n’est nécessaire pour cette formation.