Comment trouver un stage : les conseils à suivre
L’IPAG vous livre quelques conseils à suivre pour chercher efficacement un stage.
S’y prendre en avance
Entre les cours, les dossiers et les examens qui se profilent, il est important de commencer sa recherche à l’avance, sans attendre d’être surchargé de travail. C’est une démarche qui demande du temps afin d’être en situation de choix. Selon la période de stage, déterminez le moment le plus opportun, plusieurs semaines à l’avance, pour découvrir les différentes offres.
Établir un plan de bataille
Pour vous motiver dans la recherche de stage, définissez une routine à suivre quotidiennement pour rédiger les lettres de motivation, écrire les mails et relancer les entreprises. Il peut être intéressant de dresser une liste d’entreprises cibles et de planifier les prises de contact.
Bien définir son projet
Pendant votre cursus d’études, il se peut que votre projet professionnel ne soit pas encore bien dessiné. Vous pouvez toutefois réfléchir à un secteur d’activité, à un métier ou aux types d’entreprises qui vous attirent afin que le stage puisse affiner votre orientation.
Soigner son CV et sa lettre de motivation
Pour mettre toutes les chances de votre côté, il est indispensable de personnaliser votre CV et votre lettre de motivation afin de les adapter à votre recherche de stage. Il est important que l’entreprise comprenne votre choix d’orientation, le lien entre votre parcours et les missions de stage, et que vous êtes en mesure de répondre à ses attentes.
Harmoniser ses profils numériques
La recherche de stage passe généralement par le biais de sites spécialisés, l’entourage, mais aussi par les réseaux sociaux professionnels. Soigner sa présence en ligne avec un profil à jour peut vous ouvrir de nouvelles opportunités et élargir votre réseau relationnel.
Déposer son CV sur les job boards et faire des candidatures spontanées ciblées
Pour améliorer la visibilité de votre CV sur les job boards, il est important de définir les bons mots-clés qui mentionnent vos compétences. N’hésitez pas à envoyer des candidatures spontanées sur des sites de grands groupes qui recherchent régulièrement de nouveaux profils, ou encore à démarcher des entreprises qui vous plaisent.
Utiliser son réseau
Privilégier les contacts directs, solliciter son réseau, en parler à son entourage sont probablement les moyens les plus puissants pour faire circuler votre CV et décrocher un stage.
Sortir des sentiers battus
Pour vous démarquer, soyez proactif dans votre recherche en testant diverses techniques comme envoyer un second mail ou téléphoner aux employeurs une semaine après l’envoi d’une candidature.
Relancer les entreprises
Que vous souhaitiez trouver un stage à l’étranger ou en France, il est essentiel de rester positif et de ne pas baisser les bras. Pour savoir où vous en êtes, réalisez un suivi de vos candidatures : candidature envoyée, refusée, date d’entretien… Il ne faut pas s’arrêter sur un échec. Accrochez-vous et soyez persévérant.
Comment trouver un stage : les outils institutionnels
Pour vous aider à trouver un stage, il existe de nombreux sites de recherche d’emploi, de stage ou d’alternance, comportant des dizaines de milliers d’offres. Attention, tous ces sites ne sont pas forcément fiables. Pour éviter les annonces fictives ou encore les entreprises ne respectant pas les droits des stagiaires, nous vous recommandons de privilégier les sites spécialisés et de bien filtrer les offres selon votre domaine.
